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信息|這是華人宣教的時刻–未來宣教策略

文/巴拿巴宣教學院教務主任 黃齊蕙牧師 照片/黃齊蕙牧師提供

[前言]
在過去的十多年日子裡,透過以色列異象、到華人合一、禱告築壇、台灣轉化、進而到東西方的交替與傳承,神正預備華人接下福音的棒子 而華人宣教的新浪潮也正開始蘊釀著。 如同Jess牧師在這次的超自然敬拜特會所宣告的: It is time for Taiwan,the heart of Asia—這是台灣的時刻,(台灣) 亞洲的中心與焦點!

新加坡曾有機會成為亞洲的安提阿,可惜的是, 當第一時間臨到新加坡時,她卻錯過了興起發光的時刻。 如今,宣教的契機與責任正給予了台灣的教會與機構。這是台灣現今的契機,是預備宣教的關鍵時刻。從歷史的角度來看,幾乎是 Now or Never!

我們需要帶著感恩的心,珍惜神所託付的,並且清楚地看見,華人將與亞洲國家手牽著手,一同把福音傳回給猶太人與阿拉伯人。 這是一個艱巨卻榮耀的使命。為此緣故,現在正是我們起來預備宣教人才的時刻。

綜觀未來宣教趨勢以及神給靈糧堂的四中宣教異象,我們可以勾簕出未來宣教的三大面向: 1. 配合未來四大宣教形態  2. 培育前瞻四能宣教人才 3. 迎向重點四中宣教禾場:

一.  配合未來四大宣教形態

根據觀察,在未來的世界宣教上有四個典型的主要形態:

(1)國際伙伴: 隨著東西方關係的交替與承傳,我們可以預見的是:將會有越來越多的東方宣教士加入國際差會,成為國際差會的一員,或是與國際差會成為伙伴的關係,進而直接與宣教當地的基地成為伙伴。例如:華人與SIM、OMF、威克里夫的伙伴關係與可能。 因此,如何訓練、培養出能成為國際伙伴的宣教人才,將是未來宣教教育的當務之急。

(2)植堂牧養: 第二個未來宣教走向乃是植堂牧養。華人教會逐漸有能力在當地母堂站立穩定之後,開始海外植堂、 開設小組、 並開始在當地有傳福音的行動。  不過目前仍屬於華人服事海外華人的階段,所牧養的仍是華人教會, 只有少數的華人教會從事況跨文化的植堂。  然而我們必須警惕,這類的拓張,絕非帝國式拓展。 而真正最具果效的,乃是建立真正本地人的堂會。

(3)職場宣教: 職場是未來宣教最重要也是最大的宣教人力來源。  特別是許多一般福音無法進入的國家與地區, 職場宣教將是最有果效,也是最「安全」的「掩護」策略。 職場弟兄姊姊成為隨走隨傳, 開設分公司即建立宣教基地的 ”活動宣教士”,為神得各行各業。 擁有這般心志的職場人士, 將是未來最寶貴並且大有爆發力的宣教人才。

(4)社區慈善: 社區以及慈善事工在與海外宣教的連結上已有悠久歷史。 最近兩三年以來, 在華人的海外宣教中,社區以及慈善事工策略,也越來越被採用。其中以兒童及婦女的事工為最普遍,而又以醫療與救助為最主要,這類形式的宣教走向,通常是最快能與當地人建立關係。例如:在當地建立醫院、舉辦兒童夏令營、開辦婦女衛生講座及災難救助等等。

二.   培育前瞻四能宣教人才:

無論是以上哪一種趨勢的宣教人才,都需要以下四個層面的預備:

(1) 話語及知識: 對於聖經話語的真實了解與適切的運用。 更重要的是,在艱難的環境中,要能夠自己吸取每日的靈糧,而且能夠學會即或在情緒及環境低潮時,仍能靠神話語站立的住。對基要真理的全備穩固了解,將使福音有力的傳揚。

(2)生命品格: 成熟度與品格,靈裡的操練與紀律,抗壓力及續航力,愛人及愛靈魂的心,個性與人格特質以及門徒的栽與養成。這些,都對一個宣教士的宣教生命有著決定性的影響。

(3)策略及連結: 這是一個需要策略的時代,更是需要連結的團隊動力。一方面是對內的連結: 同工之間,家人的支持,教會在後方的代禱。 而對外的連結主要是與宣教當地人事物的接觸。甚至用正確的策略,深入當地生根建造。

(4)權能事奉: 人心所渴慕的,是藉著聖靈大能親身經歷聖靈的能力。因此各樣的恩賜在領人歸主的事上都是大有功效的。在許多異教或知識較低落的地區,我們無法用「護教學」或「辯正法」來使人相信耶穌是救主。 但是,一旦人們看見了這位救主耶穌聖名的大能,人們就會來歸主。我在阿拉伯鄰居中就深深體會到了聖靈大能所帶來的人心震憾。

三.   迎向重點四中宣教禾場:

四中的宣教禾場,是10/40之窗福音未得之民的集中區域,可以說是紅心中的紅心。 相信神將這個宣教禾場異象賜給教會, 是神給教會未來在宣教上的使命與託付。

綜合以上所談的宣教三個層面 我們可用以下的圖表來表達:

但願我們在此關鍵時刻能夠把握住神所給台灣的機會,開始培育華人的宣教人才及領袖,好使我們在遍植之後,能夠立即進入宣教的呼召,並且與亞洲各國攜手前行,帶著聖靈的大能,將福音傳回耶路撒冷!

【本文出自AsiaforJESUS  亞洲青年誌第15期P.46-49】

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